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Grado en RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
Grado en RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
Especialidades:
- Gestión Empresarial en Recursos Humanos
- Asesoría Jurídica en las Relaciones Laborales
Créditos: 240 ECTS
Duración: 4 años
Formación que conecta con la empresa
Prepárate profesionalmente para trabajar en el ámbito de las Relaciones Laborales y los Recursos Humanos. Seguirás un programa moderno y práctico que te capacitará como especialista versátil con dominio del ámbito laboral y capacidad para desempeñar puestos de responsabilidad en la empresa. Adquiere los conocimientos y las competencias necesarias para aplicar la legislación laboral, seleccionar personal, gestionar de forma eficiente los recursos humanos disponibles en cualquier organización y enfocar adecuadamente la relaciones con los trabajadores.
Salidas profesionales
• Gestión de nóminas, seguros sociales e impuestos
• Selección de personal y diseño de planes de carrera profesional
• Asesoramiento jurídico-laboral en empresas privadas, sindicatos o asociaciones empresariales
• Negociación colectiva y desarrollo de políticas sociolaborales
• Dirección y gestión de Recursos Humanos en entidades públicas o privadas
• Mediación, conciliación y arbitraje laboral
• Consultoría y Auditoría socio-laboral
• Docencia e investigación en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
¿En qué te puedes especializar?
Mención en Gestión Empresarial en Recursos Humanos
Profundiza en la economía de la empresa enfocada hacia el asesoramiento y la gestión laboral y de recursos humanos.
Mención en Asesoría Jurídica en las Relaciones Laborales
Profundizar en materias relacionadas con el derecho te permitirá encaminar tu actividad profesional al asesoramiento jurídico laboral a las empresas, gestión laboral y de recursos humanos y mediación en el mercado de trabajo.
Itinerario en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
Refuerza tus conocimientos y competencias para la realización de tu actividad profesional en los ámbitos de las relaciones labores y los recursos humanos.
¿Qué podrás estudiar después?
Máster Oficial en Gestión de Empresas
Orienta tu carrera profesional a la dirección de empresas en sus distintos niveles, adquiere las competencias más avanzadas en dirección general, finanzas, marketing, economía o técnicas de investigación, entre otras
Plan de estudios del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
FB: Formación Básica. OB: Form. Obligatoria. O: Optativa. PE: Prácticas Externas. TFG: Trabajo Fin de Grado
Total de créditos
240
